Opdrachtgevers

w

Organisatieadvies

Psymind adviseert organisaties  over onder meer  het ontwikkelen van klantgerichtheid en begeleidt bij het realiseren van gedragsverandering. Wij geven advies op de volgende gebieden:

  • Leren en ontwikkelen van medewerkers en teams
    Hoe zorgen wij ervoor dat medewerkers effectief leren in onze organisatie?
  • Communicatie en samenwerken in en tussen teams
    Hoe optimaliseren wij de samenwerking tussen teams?
  • Reorganisaties en re-integratietrajecten
    Hoe begeleiden wij onze medewerkers ná stressklachten of burn-out terug naar de werkplek?

 

Coaching en training

Organisatieadvies krijgen over het ontwikkelen van uw organisatie is één. Het in de praktijk brengen, is twee. Wij begeleiden hierbij met coaching en training op de volgende gebieden:

 

Loopbaan- & persoonlijke ontwikkeling van uw medewerkers

We werken tot op steeds hogere leeftijd, waardoor plezier en ontwikkeling in het werk steeds belangrijker wordt. Voorbeelden van loopbaanvragen waaraan wij met zakelijke opdrachtgevers werken:

  • Hoe krijgen wij onze medewerkers in beweging?
  • Hoe begeleiden wij onze medewerkers bij het heroriënteren op hun loopbaan?
  • Hoe leren wij onze medewerkers sollicitatie- en presentatievaardigheden?

 

Stress en burn-out, vitaliteit en energiemanagement

Door het versterken van vitaliteit en vaardigheden van medewerkers investeert de organisatie in zichzelf. Bijvoorbeeld vaardigheden in het leren omgaan met stress, het voorkomen van een burn-out of overspanning.

  • Hoe gaan uw werknemers om met stress?
  • Hoe helpen wij een medewerker met gezondheidsproblemen naar een meer passende functie?

 

Verlies en Rouw

Als een medewerker geconfronteerd wordt met verlies of rouw, heeft dit mogelijk impact op de effectiviteit in zijn werk. Verlies kan verschillende vormen aannemen zoals ziekte, dementie, reorganisatie, scheiding, miskraam of inbraak. Wij begeleiden uw medewerker door te praten over de impact van het verlies, de wijze waarop hij ermee omgaat en de steun die hij krijgt uit zijn omgeving.

Wij bieden uw medewerker praktische handvatten om het verlies hanteerbaar te maken.

  • Wat is de impact van het verlies op uw medewerker?
  • Hoe maakt de medewerker het verlies hanteerbaar op het werk?

Algemene voorwaarden

Op alle diensten, coaching, training en opleiding zijn onze algemene voorwaarden van toepassing.

Contact

Psymind
Wendy van De Nesse
IJburglaan 414
1086 XT Amsterdam
T 06 222 02 549
info@psymind.nl